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上海居住证积分申请涉及多个环节,每一项都需严格符合政策要求。以下是关键要点的清晰梳理: 一、申请主体与单位资质 1、工作单位须为有限责任公司及以上类型的企业;个体工商户、个人独资企业、合伙企业不具备申请资格。 二、学历与学位要求 2、需同时取得学历证书和学位证书;非全日制学历应来自上海市认可的院校,且专科与本科专业需一致。 3、专科与本科学习时间不得重叠,否则本科学历及学位无法用于积分,亦不能凭该学历报考职称或资格证书。 三、职称与岗位匹配 4、所持职称或资格证书应与学历专业一致,且须完成注册(如适用);技能类证书需与单位主营业务相符。所有证书须能在“上海21世纪人才网”查询到有效信息。 5、劳动合同岗位应与所持职称或资格证书内容相匹配,并实际从事相关工作。 四、社保、个税与劳动关系一致性 6、社保缴纳单位、个税申报单位及劳动合同签署单位必须为同一主体;若属劳务派遣,需确认派遣单位是否具备积分申请资质。 7、社保与个税应连续缴纳,避免出现0税单或断缴情况;即使更换工作单位,也应确保衔接无缝,维持连续性。 五、人事档案与合规记录 8、需具备完整的高中阶段学籍档案,专科及本科档案中学习经历须清晰、无矛盾,通常存放于户籍地人才服务中心。 9、须遵守国家计划生育政策,如适用,应持有独生子女父母光荣证等相关证明。 六、居住登记与行为规范 10、租赁住房须合法合规,优先使用自有产权住房;违章建筑、群租房、小产权房、商住两用房及商铺均不符合居住证办理条件。 11、日常行为需遵纪守法,包括按时缴纳水电煤费用、不参与打架斗殴、不逃票、不购买非法车辆、不无证驾驶等。任何行政拘留记录可能影响子女教育权益。 七、办理时间节点建议 12、建议在每年6月底至7月初完成居住证及积分续办,以确保子女在中高考前积分处于有效状态。曾有案例因4月到期后续办过程中出现材料问题,导致积分未能及时生效,影响孩子参加中考。 很多人以为只要学历达标就能顺利拿到120分,却忽略了单位资质、社保连续性、档案完整性甚至日常行为记录对积分申请的综合影响。这些要素环环相扣,任一环节不合规都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否满足积分申请的各项要求,帮助梳理学历认证状态、社保与个税匹配度、岗位与证书一致性等关键风险点,判断整体方案的政策适配可能性。 不确定你的积分路径是否畅通?凡图咨询提供免费初步评估,帮你确认学历、社保、单位资质等核心要素是否符合当前政策要求。