栏目:热点导读 人气:0 日期:2025-12-24
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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询
留学生回国在上海就业落户,需满足明确的劳动合同要求。你与用人单位签订的劳动(聘用)合同期限应不少于一年,且从申请之日起算,剩余合同期限不得少于六个月。试用期不计入上述合同期限内。 根据现行政策,留学人员是指通过公派或自费方式出国(境)学习,并取得国(境)外大学本科及以上学历、学士及以上学位的人员;也包括在国内已获得本科及以上学历或中级以上专业技术职务任职资格,之后赴国(境)外高等院校或科研机构进修满一年的访问学者或进修人员。 近年来,随着回国发展成为越来越多留学生的主动选择,上海对符合条件的留学回国人员提供了清晰的落户路径。政策强调用人单位须依法注册、正常运营,并能为你提供真实、稳定的就业岗位。凡图人才咨询可基于你的学历背景、回国时间及单位情况,免费评估是否符合当前留学生落户的申请条件,协助梳理材料清单,识别因合同周期、单位资质或学历认证等环节可能存在的合规风险。 很多留学生在准备申请时容易忽略劳动合同剩余期限这一细节,误以为只要签了一年合同即可,却未留意申请时点与合同截止日之间的间隔是否达标。单位是否具备接收留学生落户的资质、学历是否完成留服认证、回国后首次社保缴纳时间是否在有效窗口内,这些要素共同构成完整的申请基础。凡图咨询熟悉各类审核要点,可为你提供一对一的路径匹配分析,帮助判断当前条件是否具备政策适配性。 不确定你的劳动合同是否满足剩余六个月的要求?或想确认单位是否符合留学生落户接收资质?凡图咨询提供免费初步评估服务,帮你梳理个人条件与政策要求的匹配度,识别潜在退回风险,获取可行的落户方案建议。