栏目：政策法规 人气：0 日期：12-08
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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询
你提到的情况属于非应届本科毕业生寻求落户上海的常见困惑。需要明确的是，2021年毕业的本科生，目前已不属于应届生身份，无法通过应届生直接落户或打分落户（72分）路径申请。根据当前有效政策，非应届人员在上海落户的主要合规路径包括人才引进、居转户、留学生落户（如后续取得境外学历）、投靠落户等。 其中，人才引进落户对本科学历的要求较为严格：需在上海市重点机构工作，且最近2年内累计缴纳24个月社保，基数达到上年度社会平均工资的2倍及以上。若你即将入职的国有银行属于上海市认定的重点机构，且未来薪资能满足社保基数要求，则可在满足年限后尝试申请。但需注意，本科通过人才引进落户并非“最快2年”，而是至少需满2年社保单位资质岗位匹配无刑事犯罪记录等多重条件同时满足。 居转户是另一条主流路径。常规需持有《上海市居住证》满7年，且近7年内累计缴纳社保和个税满84个月，同时后3年社保基数达标（通常为2倍社平工资）。若工作单位注册在临港新片区、张江科学城等特定区域，或属于高新技术、重点产业企业，可缩短至5年甚至3年。你提到“五险一金不断”是基础，但还需关注居住证起始时间、社保连续性及基数是否达标。 其他提及的“特殊贡献”“技能大赛冠军”“追回不良贷款”等情形，虽在极个别案例中存在政策弹性，但并无公开、普适的实施细则，不构成可预期的落户通道。而“找有户口的人结婚”属于配偶投靠落户，需结婚满10年（或少数民族、华侨等特殊情形可缩短），且配偶须为沪籍，期间仍需持续缴纳社保，并非快速路径。 凡图咨询可为你免费初步评估当前条件与各落户路径的适配可能：比如确认你即将入职的银行是否为重点机构、现有社保/居住证年限是否可衔接居转户、未来是否具备人才引进的基数潜力等。我们提供政策匹配分析与材料合规筛查，帮助你厘清可行方向，避免因信息偏差误判窗口期。 如果你已在上海稳定就业并计划长期发展，建议优先梳理居住证起始时间、社保缴纳记录及单位性质。凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户或人才引进的基础条件，并规划后续关键节点。
