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留学生/应届生/非婚子女 落户上海咨询

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  在单位人事向人才中心受理窗口提交材料时,申请人的劳动合同有效期需剩余6个月以上。

  申请人需品行端正、诚实守信,无不良记录,并具备稳定的职业发展意愿和家庭责任感。

历年上海人才引进落户人数(上海人才引进落户每年多少人)

  需提供本人或配偶在沪居住房屋的房地产权证,或配偶的租用居住公房凭证(核对原件,留存复印件)。

  “到上海之前,就听说买房与户籍挂钩,但当初寻求落户机会并不是为了买房。”张欢庆说,“在上海工作,意味着未来的事业和人脉都扎根于此。如果因户籍政策收紧而不得不离开,过去几年的努力就白费了,事业积累也得从头开始。”

  关于社保基数的计算:2019年4月前,只要社保缴费基数不低于7132元,相关缴纳月份可计入累计;但自2019年4月起,缴费基数须达到7832元以上,此前未达标的月份将不再纳入累计范围。

  很多人以为只要在上海稳定工作、有房有合同就能顺利申请落户,却忽略了劳动合同剩余期限、社保基数达标时间点、住房证明形式等细节要求是否完全匹配当前政策。凡图咨询可为你免费评估现有材料是否符合申报条件,协助梳理劳动合同、社保记录与住房凭证之间的合规衔接,识别因时间节点或材料形式不符导致的潜在退回风险。

  不确定你的社保缴纳记录是否满足累计要求?凡图咨询可提供免费初步评估,帮你判断当前条件是否符合留学生落户的社保与材料规范。

常见问题解答/ Problem solution

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