栏目：热点导读    人气：0    日期：2026-07-01

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　　提交材料那一刻，合同剩余有效期若不足半年，窗口直接拒收。这是劳动合同有效期的硬性红线。

　　很多申请人只盯着社保基数和职称，却忽略了这份纸质契约的时间余量。人事在人才中心受理窗口递交申请时，系统会即时校验合同截止日。必须确保审批通过并办理户籍迁移的全过程中，聘用关系始终处于有效存续状态，任何断档都可能导致前功尽弃。

　　只有当基本满足居转户条件的申请人，才会由人才中心受理窗口开具调档函。在此之前，档案一般要求存放在申请人户籍所在地的区县人才中心或就业促进中心。若档案存放地特殊，需提前向窗口咨询确认，避免因档案流转滞后拖累整体进度。

　　合同与档案的双重校验，构成了申报初期的基础门槛。

　　忽视这些细节，经常会让后续的材料审核陷入被动。对于上海居转户落户而言，合规的时间线管理比突击准备材料更为关键。